ІНКЛЮЗИВНІСТЬ ТА РИНОК ПРАЦІ

ІНКЛЮЗИВНІСТЬ ТА РИНОК ПРАЦІ
08 квітня 2025 року фахівці відділу надання послуг роботодавцям Ізмаїльської філії Одеського обласного центру зайнятості прийняли участь в онлайн-конференції «Робота без обмежень», де йшлось про розвиток інклюзивного ринку праці в Україні. Конференція була організована громадською організацією «Happy Monday» за фінансової підтримки Міжнародного фонду «Відродження».
Під час конференції були розглянуті питання:
- як компанії можуть залучати таланти з вразливих групп населення, зміцнюючи свої команди та адаптуючись до вимог ринку праці у 2025 році;
- стратегії успішного пошуку роботи та побудови кар'єри для кандидатів з вразливих групп населення;
- як інклюзивність може стати конкурентною перевагою для бізнесу та позитивно вплинути на суспільну думку.
Учасники онлайн спілкування жваво обговорили сучасні реалії розвитку інклюзивного ринку праці в Україні, успішні кейси компаній, практичні поради для HR-фахівців , а також інструменти, які допоможуть подолати кадровий голод українського бізнесу.
Тема інклюзивності стає викликом для громадянського суспільства. Бо кожного дня все більше ветеранів повертаються з війни до економічного життя, а також враховуючи на дуже низький відсоток залучення осіб з інвалідністю в економіці України. За оцінкою експертів ринку праці в Україні у 2023 році тільки 16% інвалідів працювали або займались підприємництвом, а на противагу у країнах Східної Європи цей показник сягає майже 50%. Тому у нас ще багато роботи щодо зміни свого ставлення до можливостей людини з фізичними обмеженнями бути працівником та вести активне насичене трудове життя.


Загрузка...